Un test d’évaluation de soft skills sous forme de jeu pour révéler les talents cachés

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Le Centre de compétence Technofutur TIC à Gosselies propose un test d’évaluation de soft skills tout à fait inédit et gratuit. Il permet aux demandeurs d’emploi, aux étudiants et à toute personne en reconversion professionnelle d’identifier les compétences clés qu’ils possèdent déjà pour mieux réussir professionnellement et proposer un CV le plus précis possible.

Fiona vient à peine de sortir des études en écriture multimédia, et pour entrer dans le milieu professionnel, et connaîtrez réellement ses compétences ainsi que ses lacunes, elle a décidé de passe un test, organisé par TechnoFutur TIC. Un outil qui s’appelle « Goshaba »;

Ce test élaboré en France est déjà utilisé par des recruteurs et dans certaines entreprises comme McDonald’s, Monoprix et bien d’autres. Le but, mettre en évidence le point fort des candidats.

Et à l’issue de ce test, l’objectif est de pouvoir diriger le candidat vers son métier de prédilection.

Le test « Goshaba » ne dure qu’une 20aine de minutes et vous recevez presque instantanément un résultat sur votre boîte mail. Et vous pourrez dès lors objectiver les compétences de votre CV. Et un suivi par une coach est possible via le centre Technofutur TIC.

Si vous êtes intéressé, sachez que le test est disponible en ligne gratuitement.


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