Les élections sociales s'adaptent au Covid-19 !

par
|

Depuis ce 16 novembre et jusqu'au 29 du même mois ont lieu les élections sociales. C'est-à-dire que tous les travailleurs des entreprises qui emploient plus de 50 travailleurs doivent élire leur représentants syndicaux mais en temps de Covid, il était difficile d'organiser des élections en présence des travailleurs, du coup, on s’adapte comme à l’ASBL Reso qui est dans la réinsertion des travailleurs. 

Elle emploie 150 travailleurs, employés et ouvriers confondus et tous les quatre ans, l’heure est aux élections sociales. Mais comme dans tout et pour tout, à cause de la crise sanitaire, les modalités de vote ont changé, on élit les représentants par courrier. « Lors de cette journée d’élections, nous avions prévu de diffuser un film avec un débat dans la foulée  afin de passer un bon après-midi en ayant rassemblé tout le monde vu qu’on n’a pas l’occasion de se voir tous ensemble », explique Enrique Rodriguez, le directeur de l’ASBL. 

Les syndicats sont une sorte de courroie de transmission qui applique les décisions prises entre les directions et les représentants des travailleurs. « Chaque travailleur peut venir me voir quand il le souhaite et il le sait, confie Enrique Rodriguez. Mais l’avantage d’avoir un représentant syndical, c’est que les travailleurs peuvent aller vers lui pour leur demander ou revendiquer quelque chose. Il rassemble ces données et reviennent vers moi pour me proposer quelque chose ou me signaler un problème. » 

On est loin des bras de fer qui opposaient auparavant les deux camps.

Aujourd’hui, les relations ont évoluée. Enrique Rodriguez expliquait justement qu’à son arrivée, les relations étaient tendues, depuis, ils travaillent dans une bonne atmosphère. 

Comme en politique, les bureaux de vote seront constitués de présidents, de secrétaires, d’assesseurs et de témoins. Le seul bémol, c’est qu’on ne pourra pas faire ces élections comme « dans le temps », dans une ambiance bon enfant où tout le monde est réuni. C’est une élection spéciale qui est d’autant plus importante en période pandémique et qu’il faut prendre parfois des décisions contraignantes.


Sur le même sujet

Recommandations

Image
Charleroi : le Salon BelHabitat revient au Grand Palais avec une édition plus locale

Charleroi : le Salon BelHabitat revient au Grand Palais avec une édition plus locale

Le Grand Palais de Charleroi s’apprête à accueillir la deuxième édition du Salon BelHabitat. Durant 6 jours, les visiteurs auront l’occasion de concrétiser leurs projets d’habitat et de découvrir les dernières solutions en matière de construction.
Image
Les négociations se poursuivront samedi chez Sonaca

Les négociations se poursuivront samedi chez Sonaca

Les négociations entre direction et syndicats de Sonaca à Gosselies n'ont pas connu d'avancées majeures ce vendredi, selon les syndicats, après le rejet par les ouvriers aux premières heures de la journée de la proposition formulée par la direction.
Image
Wallonie Entreprendre lance une nouvelle plateforme dédiée aux startups wallonnes

Wallonie Entreprendre lance une nouvelle plateforme dédiée aux startups wallonnes

Wallonie Entreprendre a officiellement lancé StartUp.Wallonia vendredi lors d'un évènement consacré aux startups wallonnes à Liège. Il s'agit d'une nouvelle plateforme en ligne dont l'objectif est de rendre visible cet écosystème wallon.
Image
Les négociations ont repris chez Sonaca après le rejet de la proposition de la direction

Les négociations ont repris chez Sonaca après le rejet de la proposition de la direction

Le personnel ouvrier de l'entreprise aéronautique Sonaca à Gosselies a rejeté vendredi lors d'une assemblée générale la proposition formulée par la direction dans le cadre des discussions de la future convention de travail.
Image
Carrefour laisse "toutes les options stratégiques ouvertes" pour la Belgique

Carrefour laisse "toutes les options stratégiques ouvertes" pour la Belgique

Le groupe Carrefour entend maintenir "toutes les options stratégiques" ouvertes pour les pays non prioritaires du groupe, dont la Belgique. Cela va "de la croissance à la monétisation totale ou partielle".
Image
Le travail a repris au sein de l'entreprise Alstom à Charleroi

Le travail a repris au sein de l'entreprise Alstom à Charleroi

Le travail a repris mercredi au sein de l'entreprise Alstom à Charleroi après 2 journées marquées par une grève du personnel ouvrier. La veille, la direction du site et les représentants syndicaux sont parvenus à un accord validé par les travailleurs.
Image
Les entreprises wallonnes annoncent plus de 88.000 recrutements en 2026

Les entreprises wallonnes annoncent plus de 88.000 recrutements en 2026

Le Forem a réalisé, à la demande du Gouvernement wallon, une grande enquête auprès d'entreprises wallonnes au sujet de leurs intention d'embauche. Près d’un tiers des entreprises wallonnes envisagent de recruter plus de 88.000 personnes en 2026. Analyse.
Image
Syndicats et direction de Thy-Marcinelle entament la procédure Renault

Syndicats et direction de Thy-Marcinelle entament la procédure Renault

Les syndicats et la direction de l'entreprise Thy-Marcinelle ont tenu un conseil d'entreprise mardi. Programmé dans le cadre de la procédure Renault, il a permis à la direction d'apporter de premières réponses aux questions des syndicats.
Image
AGC a l'intention de supprimer 103 emplois, dont 40 à Gosselies

AGC a l'intention de supprimer 103 emplois, dont 40 à Gosselies

Le groupe verrier AGC a annoncé lundi lors de différents conseils d'entreprise extraordinaires l'amorce d'un plan de compétitivité au niveau européen qui doit conduire, à la suppression de 190 postes. En Belgique, celui-ci devrait concerner 103 emplois.
Image
Agoria, la fédération des entreprises du métal refuse la négociation avec les syndicats

Agoria, la fédération des entreprises du métal refuse la négociation avec les syndicats

Les négociations sectorielles dans le secteur des Fabrications Métalliques devaient reprendre ce 23 janvier 2026, mais quelques minutes après l’ouverture de la réunion, les organisations syndicales apprenaient qu’Agoria rompait la discussion.
Image
Catalent va fermer son site de Gosselies, 150 emplois supprimés

Catalent va fermer son site de Gosselies, 150 emplois supprimés

L'entreprise états-unienne de biotechnologie Catalent va fermer son site de Gosselies, supprimant de fait 150 emplois, annonce RTL sur base d'informations émanant d'un conseil d'entreprise. La première phase du plan Renault débutera mardi prochain.
Image
Le groupe Riva souhaite se séparer de 180 ouvriers à Thy-Marcinelle

Le groupe Riva souhaite se séparer de 180 ouvriers à Thy-Marcinelle

Le groupe Riva a annoncé vendredi après-midi lors d'un conseil d'entreprise extraordinaire vouloir licencier 180 ouvriers de la phase à chaud sur le site de Thy-Marcinelle à Charleroi, ont indiqué vendredi les syndicats.
Image
Enerdeal installera une nouvelle centrale solaire photovoltaïque de 5,2 MWc à Charleroi

Enerdeal installera une nouvelle centrale solaire photovoltaïque de 5,2 MWc à Charleroi

Enerdeal, filiale du groupe EDP, leader européen de la production solaire décentralisée, installera et exploitera des panneaux solaires dans le cadre d'un contrat à long terme
Image
Une nouvelle blanchisserie chez Entra: 100 emplois de personnes en situation de handicap sauvegardés

Une nouvelle blanchisserie chez Entra: 100 emplois de personnes en situation de handicap sauvegardés

A Heppignies, l’Entreprise de Travail Adapté Entra qui emploie majoritairement des personnes en situation de handicap vient de construire une nouvelle blanchisserie. Un outil plus moderne et performant qui permet de maintenir le volume du personnel.
Image
Made in Charleroi : un salon qui connecte les talents carolos aux entreprises locales

Made in Charleroi : un salon qui connecte les talents carolos aux entreprises locales

Pendant deux jours, le salon Made in Charleroi a transformé le UCampus en véritable carrefour entre étudiants et entreprises de la région. Une immersion au cœur des métiers, de l’innovation et des opportunités pour la jeunesse carolo.